JSST考试介绍

JSST是一种通过人机对话形式便捷地测试日语口语能力的考试。这种考试能轻松衡量日语的应用能力，已被日语学习者和诸多日企所认可。

很多企业希望能够随时随地了解一个人的口语能力，为此ALC公司开发了JSST考试。一般的笔试无法满足企业对人才口语能力的要求，而这正是JSST考试的优势所在。

JSST与其他日语笔试不同，它是一种判定日语运用能力的考试。把单词、语法、发音等日语相关知识应用在“某个时候、 某个特定场合”，测试会话和语言组织能力。说出的话就是自己的“想法”和“产物”，考试题目强迫考生去“思考”“创造”，实际上是让考生用日语说话，以此来衡量在商务场合运用日语的能力。

高级：

Level 10 无论任何状况都能自信地表达出有说服力的语言。在不同的话题中有自己的意见，同时加入了对事物的详细描述，将自己想说的话具体的表达出来。

Level 9 能够够详细叙述日常生活中和自己相关的事情。如果是自己关心的事情，也会表达一定的意见。

中级：

Level 8 在描述或说明过去发生的事情时，能够结合自己的经验，详细介绍背景后会加入自己的想法。但是有的话题会抓不住重点。

Level 7 身边的事情可以详细表达。也可以对过去发生的事情进行说明和比较，但是描述的并不全面。

Level 6 回答不同场景的问题时，能够举出具体的事例。能够表明想说的事情，但是不够全面。

Level 5 能够用现在时介绍身边的事物，并结合说明和描写。偶尔会提供自己的意见。

Level 4 能用几句话回答问题。但是如果是自己不了解的事情，很难完整去描述，往往说到中途就结束了。

初级：

Level 3 如果是自己身边的事情，那么可以听懂并给出完整描述。但是一旦涉及自己不了解的便难于回答，即使作答也是重复一些词语。

Level 2 对于提问能给出回答，但是只是重复一些简单的词语，不能给出完整的回答，也不能表达自己的意思。

Level 1 听不懂问题，也不能给出回答。

问题种类

“描述一下XX”“讲一下以前做XX时的事情”等，问题的答案都是无法提前准备的，在这种情况下，可以测试在特定场合运用日语的能力。

例：

1、请说出你最喜欢的明星是谁，为什么喜欢他?

2、工作中遇到烦恼了怎么办?

3、生病了不能去上班了，如何打跟领导请假?

4、参加同学聚会跟好久不见的同学如何打招呼?

5、高中时代喜欢过异性朋友吗?

等等，类似的问题可能会在考试中出现。

对于难回答的问题，可以说一些和它有关的话题。什么也不说，沉默的话，很可能评定的成绩会比考生实际能力要低。尽量多说，或者说一些有关话题，拓展内容就行了。这样评分人员会给予相应的评定。

由于考试由易到难，到后面的时候可能会有听不懂的问题出现，这时候也不要什么都不说，根据自己对题目的分析和猜测，尽量说自己的一些理解，或者说一些相关话题。这样评分人员会给予相应的评定。

考官不会根据“只要有时间就多说”来进行评定，而是根据规定时间内说的话本身进行评定。内容不一定非得要说完，说不完也没关系，可是在规定的时间内，能传达自己的想法才是很重要的。尽量不要沉默。

能够传达多少内容很重要。想要多传达一些信息，就有必要在有限的时间里多说一些，要是说的太慢，传达的内容就变得少了。与其害怕出小的错误慢慢地说，不如说得多一点。可是，说的太快的话，可能会频繁出现妨碍对方理解的大错误。平时练习说话的时候，希望能够有意识地去寻找最适合自己的速度和正确的平衡点。

考试时间在十分钟左右。共有10题，即便遇到无法回答的问题也请不要离开考试页面，务必全部完成，否则无法判定成绩以及发放证书。除了10道问题的回答需全部日语解答外，姓名和考试ID的回答也必须全部用日语说出。